Manager, któremu zależy na doskonaleniu umiejętności wynikających z Inteligencji Emocjonalnej może skorzystać z indywidualnego programu rozwoju. Program dopasowywany jest do Jego potrzeb i możliwości, roli, wyzwań, celów i oczekiwanych rezultatów.
Ilość sesji rozwojowych uzależniony jest od:
- wyników badania testem 15FQ
- wyzwań stawianych Managerowi przez Przełożonych lub Organizację
- celów i oczekiwanych rezultatów
- czasu, jakim Manager dysponuje – by pojawiły się efekty
- dostępności Managera i Jego gotowości do zaangażowania się w proces rozwoju
Spotkania obywają się w wyznaczonym przez Managera miejscu i zazwyczaj trwają 1,5-2h.
Program może trwać 5-8 miesięcy
Po zakończeniu programu możliwe jest ponowne zrobienie badania w celu zmierzania efektów rozwoju umiejętności z obszaru Inteligencji Emocjonalnej
- Chcesz zbadać swój poziom EQ?
- Rozpoznać swoje mocne strony i obszary do rozwoju?
- Doskonalić swoje kompetencje EQ?
NAPISZ DO NAS – używając formularza na końcu strony
Na spotkaniu omówimy Twoje potrzeby i ustalimy kolejne kroki
Programu Rozwoju EQ w Twoim otoczeniu biznesowym